在商業發展進程中,公司合并是一種常見的戰略舉措。你是否好奇北京的兩個公司怎樣合并成一個公司呢?下面為您詳細介紹。 公司合并,簡單來說,就是兩個或兩個以上的公司依據合并協議,將各自的資產、負債、權利與義務等整合為一個新公司。公司合并主要通過吸收合..
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發布時間:2025-02-12 熱度:
在商業發展進程中,公司合并是一種常見的戰略舉措。你是否好奇北京的兩個公司怎樣合并成一個公司呢?下面為您詳細介紹。
公司合并,簡單來說,就是兩個或兩個以上的公司依據合并協議,將各自的資產、負債、權利與義務等整合為一個新公司。公司合并主要通過吸收合并和新設合并這兩種方式來實現。
吸收合并是指一個公司(吸收公司)把另一個公司(被吸收公司)的資產、負債等全部吸納,隨后被吸收公司解散。而新設合并則是兩個公司(合并公司)共同合并成立一個全新的公司(新設公司) 。
一、公司合并的具體步驟
簽訂合并協議:這是公司合并的關鍵法律依據,協議中需清晰明確合并的目的、方式、時間以及程序等重要內容。
召開股東大會:作為公司的最高權力機構,股東大會要對合并協議進行全面審議并表決。
申請變更登記:公司合并完成后,需向工商行政管理部門提交變更登記申請,并領取嶄新的營業執照。
公司合并后,原有的公司會解散,其所有的資產、負債、權利和義務等都將由新公司承接。公司合并有助于擴大公司規模,提升公司實力,增強市場競爭力。
二、兩家公司合并后的股權計算方式
市值評估協商兌換:根據合并前兩公司的市值評估結果,協商確定股票兌換比例,例如 A 公司 10 股換 B 公司 9 股。
按原股權數分配:各個股東按照合并前各自的持股數量,直接合并到合并后的公司。
依市值占比計算:依據合并后公司的資本增加情況,按照股東的市值在公司總市值中所占的百分比來計算股權。
專業評估與貢獻設置:在公司并購過程中,組建專業的評估小組對公司資產進行清算,確定新的注冊資金,并根據并購后公司未來發展中每個人的貢獻來合理設置股權。
三、企業合并后資質能否保留?
不同資質以及不同地區,處理方式存在差異。 一般而言,新設合并后公司的資質通常需要重新申請,不過申請過程中可能會采用簡易的申請和審批程序。 對于工程勘察、設計、施工、監理企業及招標代理機構等建設工程類企業的資質,若原有企業的資質注銷,新企業在審核注冊資本、注冊人員等基本條件后,可采用簡化的審批手續直接進行證書變更。但實際辦理時,還需遵循當地資質主管部門的具體要求。
四、企業合并后財務、稅務如何處理?
為適應企業合并等改組、改造需求,推進企業改革,依據相關規定,對企業合并、兼并后的稅務處理明確如下:
(一)納稅人的處理
被吸收或兼并的企業和存續企業若符合企業所得稅納稅人條件,分別以這兩個企業為納稅人;若被吸收或兼并的企業不符合納稅人條件,則以存續企業為納稅人,其未了稅務事宜由存續企業承接。
企業以新設合并方式合并后,新設企業符合納稅人條件的,以新設企業為納稅人,合并前企業的未了稅務事宜由新設企業承接。
(二)資產計價的稅務處理
企業合并、兼并后的各項資產,在繳納企業所得稅時,應以合并或兼并前企業資產的賬面歷史成本計價,并在剩余折舊期內按該資產的凈值計提折舊。若企業按評估價調整資產賬面價值并計提折舊,計算應納稅所得額時需進行調整,多計部分不得在稅前扣除。
(三)減免稅優惠的處理
企業無論以何種方式合并、兼并,都不屬于新辦企業,不能享受新辦企業的稅收優惠。
合并、兼并前各企業已享受期滿的定期減免稅優惠,合并或兼并后的企業不再享受。
合并、兼并前各企業未享受期滿且剩余期限一致的定期減免稅優惠,經主管稅務機關審核批準,合并或兼并后的企業可繼續享受至期滿。
合并、兼并前各企業未享受期滿且剩余期限不一致的定期減免稅優惠,應分別計算應納稅所得額,分別按規定享受優惠至期滿,不符合減免稅優惠的,照章納稅。
(四)虧損彌補的處理
企業以吸收合并或兼并方式改組,被吸收或兼并的企業和存續企業符合納稅人條件的,分別進行虧損彌補。合并、兼并前的虧損分別用各自以后年度的經營所得彌補,雙方不得相互彌補。
企業以新設合并方式以及以吸收合并或兼并方式合并,且被吸收或兼并企業不具備獨立納稅人資格的,各企業合并或兼并前未彌補的經營虧損,可在規定的彌補期限剩余期限內,由合并或兼并后的企業逐年延續彌補。
至于公司合并的賬務處理,會因合并方式不同,所經程序不同,涉及的賬務處理內容也有所差異。
希望以上內容能為您在公司合并相關事宜上提供全面且實用的參考,若您還有其他疑問,歡迎隨時交流!
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